Janet forma parte de Chint Global desde el año 2021 como directora de negocio y operaciones, además de ejercer labores como asistente de la actual vicepresidenta. Con anterioridad a su incorporación a Chint, Janet trabajó para importantes empresas del sector en puestos de ventas o desarrollo y estrategia de negocio gracias a su formación en la ingeniería de materiales. “Tanto su perfil laboral como educativo suponen una base sólida para continuar dirigiendo la filial española en su camino de confianza, cercanía y cuidado de sus clientes”, explican desde la compañía.
Janet toma las riendas de la dirección de la división ibérica con la intención de “transformar la marca Chint en el mercado nacional y posicionarla como una opción de referencia para instaladores, distribuidores, OEMs y EPCs en soluciones para la generación, transmisión, distribución y consumo de energía, así como en el sector de las energías renovables. Queremos ofrecer una solución completa centrada en la calidad y la capacidad de respuesta, 24/48 horas.”
En opinión de Janet, “el mercado energético se encuentra todavía en una fase de crecimiento muy marcada, que necesita responder a la demanda de una clientela cada vez más exigente, con plazos de entrega muy ajustados y cada vez con mayor preocupación por la producción de energías verdes y renovables que puedan ofrecer soluciones en periodos de escasez de materias primas”. De ahí la importancia de implementar procesos con rendimientos óptimos y de utilizar fuentes naturales para la producción de energía.
Chint España, es la primera filial europea del grupo, constituida en 2010, que cuenta hoy con un equipo de 47 empleados directos y 30 empleados más que cooperan con la marca desde sus aliados de negocio Chint Electrics División Sur, K-Electric (Cataluña) y Green Efficient Solutions (Baleares y Canarias). Entre las principales marcas del Grupo Chint, dedicadas cada una de ellas a diferentes mercados o soluciones, cabe destacar Chint, Noark y Chint T&D.
La llegada de Janet a Chint España va unida a la idea de transformación. Esta será la estrategia de Chint para el año que viene, incluso para los tres próximos años. Transformar marca, soluciones y organización. Esta transformación se apoya en cuatro pilares básicos: la solución de Chint, su equipo de ventas, sus partners en el mercado nacional y su equipo de profesionales. Chint está evolucionando de proveedor de productos al desarrollo de soluciones completas para nuevos segmentos y clientes. Para ello, Chint se mantiene fiel a su filosofía “piensa globalmente y actúa localmente”, y aumenta la inversión en el mercado local, a la vez que continúa adaptándose a las necesidades de mercado mediante la diversificación de sus áreas de ventas: T&D, renovables, baja tensión y grandes cuentas, a las que se han incorporado nuevos profesionales recientemente.
Para conseguir esa transformación es imprescindible la sinergia con los partners locales de Chint en el sur, Cataluña y las islas que impulsan el negocio y garantizan el trato cercano con el cliente, convirtiéndose así en una prioridad. “El cuarto pilar de transformación, el equipo humano de Chint, es la clave para conseguir la apertura a nuevos clientes y sectores y seguir haciendo de Chint uno de los principales actores del mercado energético nacional”.
La cercanía siempre ha sido un lema para la marca y por eso, en esa transformación y acercamiento local, Chint no se olvida de sus usuarios finales, los instaladores, a los que cada vez conoce más y mejor para ofrecerles productos, servicios y herramientas que ayuden a los que ya usan la marca, convenzan a los que la conocen pero aún no la han usado, a probarla y lleguen a los que todavía no saben que Chint puede ser su gran aliado.
